企业人才需求同比有所下降

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○○全媒体记者范桢

  晚报讯日前,广西柳州人才网发布了2022年第一季度人才供求报告。记者从报告中获悉,企业人才需求较去年同期有所收缩,同比下降34.62%,求职人才数和人才需求数差距持续拉大。在人才需求榜中,销售类、技工类、行政/文职/后勤类职位排前三。

  报告显示,2022年第一季度通过广西柳州人才网招聘人才的用人单位共1061家,同比下降17.82%;人才需求数6830人,同比下降34.62%;求职人才数为17369人,同比下降2.85%;人才供求比为2.54(即人才需求人数为1时,人才供给数为2.54),比上季度的2.28上涨了0.26.在50个职位类别中,有30个职位类别的人才需求数同比下滑。

  第一季度人才需求数排名前十位的职位人才需求数合计3884人,占总人才需求数的56.87%。销售类、技工类、行政/文职/后勤类职位排在人才需求榜的前三位,需求人数分别为976人、540人、393人。

  其中,第一季度行政/文职/后勤类职位的人才需求数连续两个季度下滑后回升至393人,排在需求榜第三位,较上季度环比上涨111%,但与去年同期相比需求数减少213人,降幅35.15%。生产制造/工厂管理类职位的需求数235人,在本季度上涨88人,环比上涨59.86%,人才需求呈现小幅上涨趋势。另外,房地产开发/经纪/中介类职位的人才需求量持续走低,技工类职位人才需求数缩减。

(文章来源:柳州晚报)

文章来源:柳州晚报

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